Algunos sectores tendrán “flexibilidad” para el bono
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Algunos sectores tendrán “flexibilidad” para el bono

Dante Sica aseguró que las empresas que se vieron afectadas por la caída de la actividad, tendrán contemplación y se analizarán situaciones particulares a partir de la crisis.
 

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El ministro de Producción y Trabajo de la Nación, Dante Sica, confirmó que “esta semana” se publicará el decreto para implementar el pago de un bono de fin de año de 5.000 pesos para los empleados del sector privado y señaló que será no remunerativo y los sectores afectados por la caída de la actividad contarán con “flexibilidad” a la hora de negociar su pago.
Asimismo, el funcionario remarcó que el acuerdo por el bono surgió “de una reunión de recuperación del diálogo” con la dirigencia de la CGT y los empresarios ante una “situación excepcional” y “en el mayor clima de paz social que podamos conseguir”. “Esta semana saldrá el decreto que lo instrumenta (al bono). Básicamente es un bono no remunerativo de hasta 5.000 pesos pagado en dos veces”, añadió el ministro en diálogo con radio Mitre.
Y explicó que en el marco de la negociación por el bono “también van a tener la posibilidad muchos gremios y sectores empresariales de poder de alguna manera dar cierta flexibilidad en el sentido de atender algunas situaciones particulares de empresas o de sectores que estén en crisis”.
El ministro explicó que “esto surgió de una reunión de recuperación del diálogo con la CGT y de los sectores empresariales que hacía meses que estaba cortado”.
“Estamos ante una situación excepcional, porque también consideramos que el impacto que ha tenido la crisis que tuvimos que enfrentar generó impactos no previstos sobre los temas de actividad y de salario real”, añadió.
En ese sentido, insistió con que para la implementación del bono “tiene flexibilidad cada uno de los sectores para poder determinarlo”.
De ese modo, el funcionario aludió a las quejas de distintos sectores, especialmente las pymes y emprendimientos de distintas provincias que se quejaron por las dificultades financieras que afrontarán en caso de tener que pagar obligatoriamente ese bono a sus empleados.
En la última semana, hubo pronunciamientos de agrupaciones empresariales y comerciales de Córdoba, Catamarca, Corrientes y de la provincia de Buenos Aires en contra del acuerdo alcanzado por la dirigencia nacional de la CGT, un sector industrial y el Gobierno para dar un refuerzo salarial de fin de año.
Respecto a la caída de la actividad industrial, el funcionario indicó que en octubre se vieron los descensos más bajos “alcanzando el piso”, aunque prevé en los próximos meses una recuperación. “En octubre estamos viendo los guarismos de caída más fuertes, alcanzando el piso. La estabilización que estamos viendo en la macro va a permitir ver una desaceleración de la caída”, explicó.
Apuntó que “con los datos de noviembre con respecto a octubre ya hay una desaceleración”. Sostuvo que en los primeros meses del año que viene se va a ver la recuperacion.

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Algunos sectores tendrán “flexibilidad” para el bono

Dante Sica aseguró que las empresas que se vieron afectadas por la caída de la actividad, tendrán contemplación y se analizarán situaciones particulares a partir de la crisis.
 

El ministro de Producción y Trabajo de la Nación, Dante Sica, confirmó que “esta semana” se publicará el decreto para implementar el pago de un bono de fin de año de 5.000 pesos para los empleados del sector privado y señaló que será no remunerativo y los sectores afectados por la caída de la actividad contarán con “flexibilidad” a la hora de negociar su pago.
Asimismo, el funcionario remarcó que el acuerdo por el bono surgió “de una reunión de recuperación del diálogo” con la dirigencia de la CGT y los empresarios ante una “situación excepcional” y “en el mayor clima de paz social que podamos conseguir”. “Esta semana saldrá el decreto que lo instrumenta (al bono). Básicamente es un bono no remunerativo de hasta 5.000 pesos pagado en dos veces”, añadió el ministro en diálogo con radio Mitre.
Y explicó que en el marco de la negociación por el bono “también van a tener la posibilidad muchos gremios y sectores empresariales de poder de alguna manera dar cierta flexibilidad en el sentido de atender algunas situaciones particulares de empresas o de sectores que estén en crisis”.
El ministro explicó que “esto surgió de una reunión de recuperación del diálogo con la CGT y de los sectores empresariales que hacía meses que estaba cortado”.
“Estamos ante una situación excepcional, porque también consideramos que el impacto que ha tenido la crisis que tuvimos que enfrentar generó impactos no previstos sobre los temas de actividad y de salario real”, añadió.
En ese sentido, insistió con que para la implementación del bono “tiene flexibilidad cada uno de los sectores para poder determinarlo”.
De ese modo, el funcionario aludió a las quejas de distintos sectores, especialmente las pymes y emprendimientos de distintas provincias que se quejaron por las dificultades financieras que afrontarán en caso de tener que pagar obligatoriamente ese bono a sus empleados.
En la última semana, hubo pronunciamientos de agrupaciones empresariales y comerciales de Córdoba, Catamarca, Corrientes y de la provincia de Buenos Aires en contra del acuerdo alcanzado por la dirigencia nacional de la CGT, un sector industrial y el Gobierno para dar un refuerzo salarial de fin de año.
Respecto a la caída de la actividad industrial, el funcionario indicó que en octubre se vieron los descensos más bajos “alcanzando el piso”, aunque prevé en los próximos meses una recuperación. “En octubre estamos viendo los guarismos de caída más fuertes, alcanzando el piso. La estabilización que estamos viendo en la macro va a permitir ver una desaceleración de la caída”, explicó.
Apuntó que “con los datos de noviembre con respecto a octubre ya hay una desaceleración”. Sostuvo que en los primeros meses del año que viene se va a ver la recuperacion.