El lunes 26 se celebra el Día del Empleado de Comercio, por tal motivo se hace necesario que las trabajadoras y los trabajadores del sector recuerden y reflexionen que en esa fecha se conmemora una de las conquistas más importantes del universo laboral, la cual fue la sanción de la Ley 11.729 que modificó los artículos 154 a 160 del Código de Comercio, sirviendo de base a lo que hoy se conoce como Ley de Contrato de Trabajo (20.744).
Fue la primera ley que incluyó el goce de las vacaciones, el de percibir salario durante las enfermedades inculpables y la primera norma dictada sobre protección contra el despido arbitrario, en principio exclusivamente dirigido para los empleados de comercio que luego, por interpretaciones jurisprudenciales, se amplió al sector industrial. Dicha normativa se dictó en el año 1934 y fue impulsada por el entonces secretario general de la Confederación General de Empleados de Comercio, hoy Faecys, Ángel Gabriel Borlenghi.
El secretario general del Sindicato de Empleados de Comercio de Corrientes, José Gatti, reivindica y ratifica el modo solidario que tiene el gremio mercantil de gestionar trabajo decente, priorizando el diálogo para concertar acuerdos. También sostuvo que la base de sustentación para el crecimiento económico y la paz social pasa por la conformación de una mesa donde deben estar el sector sindical, el empresariado y el Estado en su rol importante de mediador y controlador.
Desde el gremio recuerdan que tal cual como lo establece la Ley 26.541, el día 26 de septiembre es feriado obligatorio para los empleados de comercio, quienes deben gozar ese día su merecido descanso.
Además de hacer público el saludo para las empleadas y los empleador de comercio, informaron que en diciembre se realizará el festejo correspondiente, conjuntamente con la celebración del aniversario de la fundación de la organización sindical.
